2021年4月14日，全省召開三級公立醫(yī)院績效考核視頻培訓(xùn)會，會上通報2019年度全國三級公立醫(yī)院績效考核結(jié)果，我院以總得分736.8分，在2019年全國1886所西醫(yī)類醫(yī)院中排名第154名，全省第3名（全省綜合醫(yī)院43所）。2019年較2018年上升171名，考評等級由B++上升為A。其中運營效率、持續(xù)發(fā)展、滿意度評價三個維度得分均高于全國平均值。

國家三級公立醫(yī)院績效考核是國家衛(wèi)健委為進一步深化公立醫(yī)院改革，推進現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)采取的一項重要舉措，是目前國家層面發(fā)布的最權(quán)威、最官方的對全國三級公立醫(yī)院的考核和評價，其考核結(jié)果直接反映各醫(yī)院的綜合實力。醫(yī)院高度重視績效考核工作，成立了由主管院長任組長，績效與質(zhì)量管理辦公室牽頭負(fù)責(zé)，醫(yī)務(wù)處、護理部、財務(wù)科、臨床藥學(xué)部、門診部、醫(yī)學(xué)裝備管理科、人力資源部、科研科、教學(xué)辦、醫(yī)保中心、信息中心、病案科等多個科室協(xié)同配合的績效考核工作小組。全院各行政職能科室、臨床業(yè)務(wù)科室，通力合作，上下聯(lián)動，工作實效顯著。全院診療服務(wù)能力不斷提升，運營效率、人才培養(yǎng)均呈現(xiàn)良性發(fā)展，患者滿意度不斷提高。醫(yī)院發(fā)展方式上由規(guī)模擴張性向質(zhì)量效益型，由粗放的行政化管理向全方位的績效管理模式轉(zhuǎn)變已初見成效。

今后，醫(yī)院將繼續(xù)充分績效考核的“指揮棒”作用，將國家績效考核、三級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)納入醫(yī)院績效管理體系，以DRGs/DIP支付方式改革為抓手，以區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)為契機，推動醫(yī)院綜合實力的全面提升。“所當(dāng)乘者勢也，不可失者時也”，在“十四五”開局之年，全面建設(shè)“高水平現(xiàn)代一流大學(xué)醫(yī)院暨中原名院”這一歷史性時刻，相信通過全院上下的共同努力，我院將邁向更高一級臺階，為保障人民健康，推進洛陽副中心城市建設(shè)貢獻更大的力量。

信息中心  閆雅麗 龐勇