為進(jìn)一步提升我院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)質(zhì)量，組建一支高水平的師資隊(duì)伍，近日，我院積極組織開展住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資遴選及住培師資培訓(xùn)工作，因疫情原因本次培訓(xùn)班采取線上方式進(jìn)行。

首先，由張舸副院長(zhǎng)進(jìn)行開班動(dòng)員，強(qiáng)調(diào)了住培工作的重要性，并對(duì)老師們提出了殷切期望與嚴(yán)格要求；教學(xué)辦主任薛國(guó)華對(duì)住培制度、師資管理辦法進(jìn)行了詳細(xì)講解。

接著，優(yōu)秀專業(yè)基地主任代表婁彥、優(yōu)秀帶教老師代表張林娟、優(yōu)秀住培學(xué)員代表侯靜怡分別發(fā)言，分享經(jīng)驗(yàn)體會(huì)與感悟。

隨后的培訓(xùn)針對(duì)教學(xué)查房、小講課、病例討論、病歷書寫指導(dǎo)、出科考核、學(xué)員評(píng)價(jià)等教學(xué)活動(dòng)內(nèi)容也進(jìn)行了逐一、細(xì)化的剖析授課，讓所有參加培訓(xùn)班的老師們受益匪淺。

師資遴選共分為報(bào)名、培訓(xùn)、考核、骨干師資推選四個(gè)階段。采取個(gè)人自愿報(bào)名，輪轉(zhuǎn)科室、專業(yè)基地推薦，教學(xué)辦資格審查的方式進(jìn)行，嚴(yán)守準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、提高遴選門檻，選拔既有扎實(shí)工作能力、又有教學(xué)熱情的指導(dǎo)醫(yī)師。

培訓(xùn)結(jié)束后，統(tǒng)一對(duì)每位師資進(jìn)行了考核。通過考核進(jìn)一步檢驗(yàn)了大家對(duì)教學(xué)知識(shí)、住培政策的掌握情況，進(jìn)一步增強(qiáng)了教師們的教育理念與職責(zé)擔(dān)當(dāng)。最終，成功遴選出360名住培基礎(chǔ)師資。

老師們表示，將繼續(xù)學(xué)習(xí)好、領(lǐng)悟好、掌握好住培專家們傳授的新理念、新知識(shí)，并在帶教工作中落實(shí)傳承，共同努力做好我院住培工作。

最后，各專業(yè)基地、輪轉(zhuǎn)科室根據(jù)師資評(píng)價(jià)方案推選出骨干師資160名。骨干師資應(yīng)更加嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)提升自身教育教學(xué)能力,在學(xué)員帶教、教學(xué)活動(dòng)開展等方面積極起到示范和指導(dǎo)作用。

住培基地也將對(duì)骨干師資高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，進(jìn)一步提高基地師資整體帶教能力與水平，助力我院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作發(fā)展與提升。教學(xué)辦將以二十大精神為引領(lǐng)、乘建設(shè)國(guó)家呼吸區(qū)域醫(yī)療中心的東風(fēng)，秉持育人先育良師理念，持續(xù)優(yōu)化制度建設(shè)、提升內(nèi)涵質(zhì)量，促進(jìn)住培工作提質(zhì)增效，為人才培養(yǎng)提供堅(jiān)實(shí)保障。

教學(xué)辦  姬亞杰